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制度优势与创新土壤让中国成为“人才磁场”—

发布时间:2017-12-04 阅读:

  制度优势和创新土壤使中国成为“人才磁场” - 新闻 - 科学网

  第十届中国留学生赴南京国际交流合作会议,回国与企业家进行谈判。宇天照片明亮的照片/视觉中国

  新华社发布

  位于深圳南山科技园区的一家海归创业人才中,员工们在展示本公司产品弹性感应式透明键盘产品。新华社记者毛思谦摄

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  【返回家园视角】

  我们必须为互联网时代的各国青年创造一个开创性的研讨会和开创性的研讨会,实现下一代的梦想。 5月14日,习近平主席在“一带一路”国际合作峰会开幕式上的讲话再次呼吁全球精英。

  党的十八大以来,面对世界范围的人才大战,以习近平同志为核心的中共中央明确提出了利用世界人才的战略目标,加快建立具有全球竞争力的国际竞争力体系,合格的人员。新中国成立以来,海外最大的海归人潮已经回潮。

  在看高志远之前,谨防笃信。几年来,我国人事工作高举改革创新的旗帜,坚持党管原则,力图打破体制机制的障碍,把权力下放到用人单位,放松人才库创造了创造性人才的全部潜力,促进了人才的发展,促进了人才的发展。环境日益优化,广大人员迎来了新的春天。

  1.党管人员受到广泛的支持

  搞好中国的关键是党,关键在人,关键在于人才。早在2012年,中央政府就出台了“关于进一步加强党的人才工作的意见”,从此各地普遍制定了党管人才工作的实施意见,省委书记黑龙江,吉林,辽宁,福建等地都有亲自担任人才工作领导小组组长的职位,他们是第一个成为自觉的人,只有普遍实践的理念。

  虽然我老了,但也想给国家一些事情做,但现在没有助手,没有装备,我真的不想这么老无所事事。几年前,由于科学研究的条件,图友爱致电中央人才协调小组办公室。当天下午,负责同志到家中了解困难,帮助解决亲人团聚,户口迁移等实际问题。她还与她建立了长期的联系。从你身上我感受到了党对知识分子的关心,后来获得诺贝尔奖的老人诚恳地说。

  几年来,我国的人才充分发挥了党管人员的政治优势,进一步加强了专家和人才的团结,指导和服务工作,把人才放到了最党和国家事业,人才总量大幅度增加,人才素质明显提高,每万劳动者人数达到45.9人/年,人才效率进一步提高,人力资本投资占国内生产总值的14.5%,人才贡献率达到31.9%,人才推动中国经济增长的作用进一步增强。人才齐全,梯队合理,素质高,人才辈出,是加快中华民族伟大复兴的进程。

  制度优势日益明显

  党的十八大以来,中央提出加快建立优先发展人才战略布局,建立人才集聚体制机制,形成具有国际竞争力的人才体系优势指出了新时期人才工作的方向。

  “十二五”期间,各地各部门开拓创新,大胆探索消除阻碍人才成长的制度障碍,最大限度地激发人才积极性。

  人才政策创新层出不穷。扩大永久居留许可的范围,结合千人计划考虑55个地方和部级人才计划,为高层次外国人才提供签证和住宿设施。千人计划建立健全考核,考核,资金管理和退出制度,形成较完整的政策体系。

  人才评估,流动性,激励机制等机制不断打破冰的改革。中共中央,国务院先后出台了一系列改革部署科研人员双向流动和成果转化激励机制的文件,完善院士制度,改革院士选拔渠道,退出退休机制; 11个中央部门和北京市共同推进科研项目审查工作改革,致力于科研工作,为研究人员创造良好环境。

  人才管理改革试点领域探索稳步推进。北京中关村,广东粤港澳人才管理改革试点区,在加强科研项目经费管理,完善创新和探索新型科研机制。

  2016年,我国迎来了“十三五”的第一年,也进入了人才发展体制改革进一步深入的关键一年。以“中央关于深化人才开发体制机制改革的意见”为指导,北京市“关于深化人才开发体制机制改革的实施意见”,“上海市人民政府关于进一步深化试点的意见”深化人才发展体制和机制改革,加快建设具有全球影响力的科技创新中心“等新政策为代表的人才工程,从当地实践到顶级设计人事制度和机制改革的范围进行了第一步,制约了人力资源的发展,这一疾病得到有效纠正。

  人们高兴地看到,随着各项改革举措的实施,人才发展体制机制的冰雪不断融化,中国特色人才体系的优势得到进一步体现。各种人才要适时适用,用才能,创新创业的活力迸发出来。高铁技术上,长安“翱翔”,国内大型飞机,国产航母,天河二号,天一洲高新技术创新成果不断涌现,利用世界人才的伟大实践,创造了未来中国。

  3.加快创新土壤的培育

  5月3日,世界上第一台超越早期经典电脑的量子计算机在上海揭幕,成功实现了10个超导量子纠缠,成千上万个项目的全国专家潘建伟曾率领团队再次站在科学研究和创新世界的最前沿。

  国际象棋在关键,抢夺制高点。自2008年初以来,国家“千人计划”致力于吸引海外高层次人才,为潘建伟等国内一流人才的发展建立了直通车和黄金平台。到目前为止,国家计划已经有13个批次引进海外高层次人才7000多人,其中诺贝尔奖获得者6人,发达国家79人。

  百场竞争,千帆竞赛。几年来,随着全国千人计划吸引海外人才工作进展顺利,国内高端人才百万富翁计划稳步推进,共有2500名高层次人才选拔和支持在国内。国家千人计划有计划地推动协调,蒂开花,形成近悦,远离好人的环境。统计显示,截至2016年底,我国留学回国人员总数达256.11万人,其中中共十八大以来回国人员占70%。与此同时,越来越多的外国科学家,工程师和企业管理者来到中国,寻求新的事业突破。

  一个热衷于发现和运用人才的国家,是一个充满希望和活力的国家。是一个谨慎关心人才,以诚信凝聚人才的政党,是与时俱进,开拓创新的党。改革开放30多年,为中国创造了机遇,党和国家对人才的重视,使中国成为人才的磁场。一批批海外人才纷纷投入到实现中国梦的浪潮中。中国正日益成为国际人才展现才华和创业的热点。

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